¿A quién buscamos?

Eres la persona ideal si reúnes las siguientes competencias:

• Responsable: persona rigurosa y detallista, debe ser consciente del nivel de responsabilidad que comporta la realización de sus tareas.
• Orientación a los resultados: Capacidad de establecer metas concisas y trabajar con perspectiva constante para conseguir los objetivos propuestos. Se implica en la tarea y trabaja de forma proactiva.
• Actitud proactiva: persona abierta al cambio y flexible. Identifica y gestiona el cambio para afrontar futuras necesidades. Genera nuevas visiones y objetivos del cambio.
• Corporativo: entender los valores de la empresa e identificarse con ellos. Saber que el problema no es suyo, es de toda la empresa y afecta a otros departamentos o estructuras.
• Liderazgo y comunicación: capacidad para interactuar con las personas con el objetivo de construir relaciones empáticas. Motivar el cambio y la capacidad de liderar proyectos del departamento.
• Pragmatismo: Capacidad para gestionar situaciones y tomar decisiones en base a la eficiencia y la utilidad, enfocándose en los resultados y en las consecuencias de sus decisiones. Prioriza la funcionalidad y utilidad por encima de otros factores.

Responsabilidades que asumirías:

• Recopilación de datos, confección de estudios y soporte dentro del departamento.
• Incrementar la cifra de negocio con rentabilidad adecuada bajo las áreas de su responsabilidad.
• Desarrollar relaciones de confianza con las personas clave de las administraciones bajo su responsabilidad (ayuntamientos).
• Confección de estudios técnicos y económicos enfocados a incrementar servicios y/o mejora de servicios.
• Estudio y evaluación de los convenios/contratos con los distintos organismos.
• Seguimiento de los planes definidos atendiendo a los requerimientos de los distintos organismos.

Requisitos mínimos

• Formación universitaria en ingeniería. Muy valorable ingeniería técnica industrial/ingeniería industrial/ingeniería puertos/caminos/canales, geografía o similar.
• Valorable posgrado en transporte y movilidad.
• Imprescindible catalán y español.
• Valorable inglés (mínimo B2).
• Excel intermedio/avanzado.
• Carné B y/o vehículo propio.
• Valorable experiencia en el sector del transporte público/movilidad.

¿Qué te ofrecemos?

• Pertenecer a una empresa líder en el sector del transporte de viajeros.
• Estarás en un entorno familiar con un buen ambiente laboral.
• Flexibilidad horaria.
• Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo a la semana.
• Retribución fija + variable en función del perfil de la persona.